上班打牌公司可以开除吗

德清法律咨询 2025-05-23
上班打牌若违反公司规定,公司有权开除。依据《劳动合同法》,严重违规可致解雇,不及时处理可能影响公司秩序及员工纪律,造成不良影响。
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上班打牌常见处理为警告、罚款或开除。选择处理方式需视违规情节轻重,初犯可警告,屡教不改则考虑开除,确保公司纪律严明。
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上班打牌可处理。具体操作:初犯警告并记录在案;再犯罚款或停职反省;情节严重直接开除,并依据《劳动合同法》办理离职手续,确保合法合规。
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