老板生病了怎么办
德清法律咨询
2025-06-10
老板生病需关注是否工伤。若工作场所工作时间因病，可能属工伤，依据《工伤保险条例》可要求补偿。不及时处理可能影响员工权益及公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板生病需分情况处理。工伤则按《工伤保险条例》申请补偿；非工伤可批病假，并提供人文关怀。具体操作：1. 确认工伤情况，收集证据；2. 非工伤时，了解病情，合理安排工作；3. 保持沟通，提供必要支持。
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