公司变更合同要求签派遣合同，需协商一致。依据《劳动合同法》，合同变更需员工和派遣单位双方同意，否则变更无效。不及时处理可能导致劳动关系混乱，员工权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司要签派遣合同，应对如下：1. 同意变更：与公司、派遣单位协商，明确合同变更内容，签订新派遣合同。2. 不同意变更：书面回复公司拒绝变更，要求继续履行原合同或协商解除。3. 权益受损：若公司强制变更，可收集证据，向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司变更合同要求，可协商、拒绝或寻求法律援助。若同意变更，则与派遣单位协商签订新合同；若不同意，可明确拒绝并表达自身诉求；必要时，可咨询律师或申请劳动仲裁来维护权益。
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